一、药业“搭台”才市“唱戏”——“药业”界的发展将提供大量的就业岗位（论文文献综述）
庞通[1]（2020）在《霞光中药饮片公司发展战略研究》文中认为目前,中药饮片行业迎来了快速发展的良好契机。本文选择霞光中药饮片公司作为研究对象,通过采用文献综述法、案例分析法、调查研究法以及定量分析法,对其发展战略开展研究。本文从回顾和整理企业发展战略内涵、理论发展、演变趋势,以及企业战略制定的相关研究开始,逐渐延伸到医药企业、中药及中药饮片企业发展战略的相关研究,为战略分析与制定提供理论基础。紧接着为霞光中药饮片公司展开宏观环境、行业环境与发展趋势分析,从政策法规、经济、社会、技术环境角度,综合得出企业面临的机会与威胁;由企业基本情况分析入手,从资源与能力、核心竞争力的角度分析企业内部环境现状,进而明确企业自身具备的优势和劣势。进而归纳出企业具备的优势和机会条件,存在的劣势和威胁因素,提出了纵向一体化的总体战略、职能战略以及采取低成本、进攻型的竞争战略。为了推进企业发展战略的实施,从生产运营、市场营销、品牌及研发、人力资源四个方面匹配了保障措施。全文通过对霞光中药饮片公司发展战略的研究,为其发展战略的制定与实施提出建议方案,也为众多的中药饮片生产加工企业的健康发展提供借鉴与参考。
李娟[2]（2019）在《万里援疆家国情——福建省第七批援疆指挥部援助昌吉州纪实》文中指出题引在幅员辽阔的天山北麓,准噶尔盆地南缘,天撒珠串般地镶嵌着一片集山地、草原、森林、平原、大漠为一体的宝地。这片宝地上,雪山巍峨,森林茂密,水丰草绿,禾菽弥望、葡园千亩,棉海辽远。这片宝地,春夏之时呈现南国秀丽山水的温婉,秋冬之际彰显粗犷雄浑壮美的北国景致。这就是被誉为"乌鲁木齐后花
侯超群[3]（2019）在《边境文化视角下桂越边境药材贸易发展研究 ——以宁明县爱店口岸为例》文中研究说明自近代以来,药材贸易逐渐成为中越边境贸易的重要组成部分,“北药”在越南人的心目中已经拥有了较高的威望。中越关系正常化以来,药材贸易呈现出快速发展的势头。宁明县爱店口岸是桂越乃至中越边境地区主要的药材集散地,是实现桂越边境药材贸易的主要通道。宁明县作为桂越边境县,两国边民有着共同或者相似的信仰、语言、风俗习惯等,促进了两国边民不曾间断的交流与往来并形成了特定的边境文化。随着国家沿边开放开发、西部大开发政策以及“一带一路”战略的稳步推进等为宁明县边境药材贸易发展提供了前所未有的政策和战略优势。本文基于边境文化的视角对桂越边境药材贸易发展进行研究,探讨边境文化如何助推宁明边境药材贸易进一步发展。文章分以下几章来分析该问题:第一章,解读边境文化的概念以及对其地域性、民族性、历史性、涵容性特征的分析。第二章,对爱店口岸、宁明边境贸易、宁明边境药材贸易、桂越边境药材贸易的整体概况进行梳理分析。第三章,重点论述宁明边境药材贸易面临的主要问题。第四章,提出在边境文化视角下宁明边境药材贸易进一步发展的思考。文章结语主要对边境文化在边境口岸发展中的重要性进行总结,并对桂越边境药材贸易发展做进一步的展望。
张洁[4]（2018）在《东营市垦利区人力资源市场建设问题研究》文中提出随着市场经济和时代的快速发展,人力资源已逐步发展成为不可或缺的重要资源,而人力资源市场则发挥了人力资源优化配置和有序流动的基础性调节作用。作为配置人力资源主渠道的市场,其作用和地位愈来愈受到重视。因此,如何对人力资源市场进行规范化管理、保证人力资源市场合理运行,成为对中国完善社会主义市场经济体制、构建社会主义和谐社会具有重要意义的课题。本文以东营市垦利区人力资源市场为例,尽管目前垦利区拥有丰富的人力资源,却始终没有得到充分而合理的配置。究其原因,主要是由于其人力资源市场发展相对滞后,在市场建设过程中出现体制机制不顺畅、结构性矛盾较突出、社会保障和公共服务不够、网络平台不完善、市场监管乏力等问题,距离建立机制健全、运行规范、服务周到、指导监督有力的人力资源市场的总体要求有很大差距。因此,加快垦利区科学合理的人力资源市场建设,显得尤为重要和紧迫。依据人力资源管理和市场运行的相关理论,针对性地查找市场发展建设中存在的问题。通过提出创新工作方式、完善服务手段、确定重点服务内容等有效措施,更好地理清人力资源市场运行机制、理顺市场与政府间的关系,实现管理体制、服务手段、监管制度的规范,满足公众对公共就业和人才服务日趋多元化的需求,有效提升人力资源市场的效率及活力,真正促进人力资源的优化配置。与此同时,县区级人力资源市场作为我国人力资源市场体系中的基石,其发展运行的顺利稳定直接关系我国人力资源市场的发展。通过本文的研究,期望对东营市垦利区人力资源市场建设起到推动作用,并为县区级人力资源市场发展提供值得借鉴的思路。
李凌子[5]（2018）在《葫芦岛市沿海经济带发展战略研究》文中研究指明辽宁沿海经济带发展规划（2009-2020）指出,要壮大渤海翼（盘锦—锦州—葫芦岛渤海沿岸）战略地位。2014年始,葫芦岛市政府正式成立了葫芦岛市沿海经济带开发办公室,依托全市12个重点园区进行沿海经济带建设。本文通过查阅文献资料、实地调研、对比分析等方法,获取数据、政策信息支撑,以葫芦岛市沿海经济带为研究对象,通过葫芦岛市沿海经济带发展现状分析,结合与大连市沿海经济带建设对比,找出现阶段在沿海经济带建设中葫芦岛市存在的问题。结合SWOT分析方法,PEST分析方法,探究葫芦岛市沿海经济带发展所面临的优势、劣势、机遇及挑战。根据葫芦岛市实际,依托全面振兴东北老工业基地战略,提出葫芦岛沿海经济带发展战略方案,制定具体发展战略方案实施措施。立足东北,面向全国,发挥沿海区域的区位和资源等独特优势,科学规划,为政府宏观调控提供可行性参考,建设生态宜居美丽富庶葫芦岛。
傅绪亚[6]（2018）在《基于波特钻石模型的新常态下重庆会展业竞争力研究》文中提出长期以来,会展业一直被视为区域或地区经济发展的“晴雨表”,在经济社会发展进程中体现出了越来越明显的带动与引领作用。自直辖以来,重庆市依托其优越的地理位置、地缘特点,在各行各业取得了令人瞩目的成绩。重庆市会展业也一步一个脚印地取得了长足发展,在全国享有“会展之都”之美誉,逐步成为重庆市社会经济发展的重要支撑产业之一。随着全面深化供给侧结构性改革不断深入、长江经济带建设及“丝绸之路”经济带建设步伐加快、内陆开放高逐步推进,以及经济“新常态”形势逐步形成等,重庆市会展业又一次迎来了空前的发展改革机遇及持续创新创优发展挑战。在崭新的发展环境下,如何适应“新常态”和新形势成为重庆市会展业今后健康、更好发展的关键问题。文章旨在通过对重庆市会展业的深入对比分析,针对发展不足之处提出具体建议,希望能够促进重庆市会展业在改革大潮中更好地发展。文章在分析国内外会展业发展历程及“新常态”会展业发展特点及方向的基础上,基于波特钻石理论,利用文献归纳法、定量、定性等方法,全面分析了重庆市会展行业的发展基本情况,并做了针对性的统计,引入了钻石理论,结合选取的数据做了深入分析,对会展业竞争力加以评估及对比分析。在综合钻石理论的基础上,综合认为重庆市会展业总体发展条件较好,具有一定的竞争力,但与会展业传统强势地区如上海、广东、北京等地在某些方面存在较明显差距,仍需在人才培养、场馆利用效率、品牌培养、信息化建设、创新发展模式等方面不断优化提高,才能更好地提升重庆市会展业竞争力,引领城市持续更好发展。
李沛霖[7]（2016）在《盘锦高新区创新管理协同企业创新发展研究》文中指出从公共管理学视角研究企业创新发展是21世纪政府管理模式创新与企业创新发展的一个重要课题,这一课题的研究在当前市场经济社会中有着非常重要的作用。在当前的经济形势下,各地政府及相关管理部门其自身必须竖立一个具有现代管理科学创新意识的思维体系,应扎实地运用公共管理学理论,在协同管理与引导企业创新发展过程中把公共管理学理论与管理方法引入企业的创新管理过程中,有效引导企业的创新发展。从国内外经济发展的实际情况看,制定更为有效的现代企业创新发展战略结构则是企业创新发展的重要环节。在影响企业发展的众多因素中,技术创新无疑是非常关键的部分,是提高整个企业发展动力的主要因素,为了实现国家经济整体发展的目的,需要各地政府在多样化的现代经济发展进程中构建一种更为积极有效的创新发展对策,从而实现企业创新发展之目的。本论文正是基于上述认识理念,对国内外研究文献进行了认真梳理与分析,明确了盘锦高新区政府创新管理的具体目标及创新管理具体运作方式,以及如何借助市场经济发展的有利时机,实现园区企业的创新发展。论文选取数家盘锦市高新区企业创新发展典型案例,从政府协同创新管理视角进行分析阐述;对企业的创新发展过程、创新发展中遇到的问题与困难进行分析研究,探索政府管理机构如何运作才能有一个更为积极有效的现代意义上的创新发展管理模式,有效降低不利因素带来的负面影响。论文同时对国内外典型案例进行分析,借助于对典型案例的分析,指出盘锦高新区创新管理所存在的问题,并分析了问题的成因;运用相关学术理论,探索并给出解决盘锦高新区创新管理与企业创新发展过程中所遇到的问题与不足的解决对策,建议当地政府如何从实际出发制定一套积极有效的应对措施,降低负面问题带来的不利影响,使更多企业能在政府的扶持与引导下实现创新发展。论文虽然重点研究的是盘锦市高新区创新发展案例,但是正如同《世说新语·方正》中所言:“管中窥豹,时见一斑”,论文分析的某些事例在辽宁省其他地区以及国内其他省市都普遍存在着,因而,论文选题及所阐述的对策与建议有着较为普适性借鉴意义。
吴雪[8]（2016）在《东北地区产业融合发展的实现机制及模式选择》文中进行了进一步梳理二十世纪七八十年代以来,随着产业结构不断调整升级,新兴产业技术不断涌现,产业融合在全球呈现出蓬勃发展趋势,并成为推动经济发展的新引擎。东北地区作为建国初期的工业基地,对我国经济发展和工业化做出了巨大贡献,但由于东北地区经济和地理位置的重要性不复当年,其经济发展速度放缓,后续发展动力不足。因此研究如何利用产业融合发展促进东北地区经济再度腾飞具有一定现实意义。本文一共五章,依次从研究背景、理论基础、产业融合发展的现状、国内外经验借鉴和东北地区的建议对策等方面进行了探讨。第一章绪论主要从研究背景与目的入手,界定了研究范围,并就目前国内外对产业融合的研究现状进行了叙述,旨在说明产业融合对经济发展的重要推动作用。也指出产业融合发展对东北地区调整产业结构、实现产业转型升级和重塑经济发展动力具有积极作用,也是振兴东北老工业基地的有效途径。第二章研究了马克思主义经典作家关于产业融合发展的思想,并以此作为东北地区产业融合发展的指导理论,同时对产业融合、发展机制、产业融合模式等相关概念进行了简述。第三章以东北地区优势产业为例阐述了产业融合发展的现状,且着重从产业融合发展认同度较低,产业融合的宏观环境恶劣,产业融合发展机制不健全,产业融合发展模式驱动力不足等方面分析了产业融合发展过程中面临的问题,然后针对上述问题深入剖析其深层致因。第四章探讨了产业融合发展较为成熟的美国、日本和韩国,以及国内的长三角、珠三角和京津冀等地区推动产业融合发展的经验和启示。总结得出上述国家和地区主要从科技创新、法律法规保障、国家政策支持、发展区域经济一体化和促进市场融合等方面推动产业融合发展。第五章在充分研究了东北地区产业融合发展问题及制约因素的基础上,借鉴国内外经验,从营造良好的宏观环境、完善产业融合发展机制、提供保障条件和选择合适的融合发展模式四大方面,提出了完善和加快东北地区产业融合发展的建议。东北地区产业融合发展不仅对振兴东北老工业基地、转变经济发展方式、加快区域经济一体化具有重要的意义。而且对促进高新技术向传统产业渗透,提升产业核心竞争力,缓解就业压力等方面都有积极作用。
许芸[9]（2015）在《社会治理视角下的社会组织培育与发展研究 ——以江苏省南京市为例》文中提出本研究以国家—社会关系和现代治理理论为理论基础,以南京地区的实践为案例,通过文献研究、实地研究和行动研究,对中国当前在推进国家治理现代化的背景下,政府主导的社会组织培育政策及其实践进行了多角度、多层次的理论解析、历史回顾和现实考察,并对社会组织培育和发展的趋势、路径和机制作出了前瞻性分析,并提出了相应的政策建议。社会组织培育是一项颇具中国特色的社会政策选择。转型中的中国,培育社会组织是历史发展的规律和现实治理的需求共同作用的产物,其实质是国家和政府有控制地推动社会组织适度发展,以适应国家治理目标的需要。新中国成立后,国家与社会高度同构,社会国家化倾向相对显着。改革开放后,市场经济体制下,社会自身的发展获得了新的空间,但是国家与社会关系仍需要做出适应治理现代化需要的调整,特别是进入中等收入发展阶段后,公共产品供给短缺、贫富差距日益加大、政府官员中的腐败和官僚化倾向滋生蔓延等社会问题,导致社会风险剧增。中等收入陷阱的现实风险倒逼着中国治理机制的改革,让社会组织有控制地适度发展,以致于采取积极培育的措施,正是化解社会风险、调整治理主体关系和治理方式的一项重要的政策突破。然而,当前中国社会组织主体性脆弱、服务供给能力不足、发展结构不均衡等困境与社会治理的现实需求之间尚难以适应,这是培育和发展社会组织的客观需求和内生动力。培育和推进社会组织的适度发展,中央政府更多的是从国家全局和巩固执政党的执政基础来统筹谋划,但地方政府对这项政策的实施却有着各不相同的理解和运作模式,以至是政绩和考核的驱动。社会组织培育机构既有践行使命和社会责任的动机,也有扩大自身影响力、争取更多资源和话语权的考量;而接受培育的社会组织大多是为了获取合法生存的机会、获得资源、提升组织能力和影响力等诉求;主动参与创办社会组织的公民主要是为了实现价值使命、参与公共事务、实现群体互助、利益诉求表达、职业需求、推动社会工作发展等方面的诉求。正是国家、社会与公民三者动机的良性互动和耦合,为社会组织培育政策的形成提供了一个有机的结合点。南京的社会组织培育在政府主导和多元社会力量的参与下,形成了有代表性的三种不同的主体组合和行动模式:政府直接培育、政社合作培育、社会参与培育,产生了不同的效果,其中政社合作培育模式实际运作成效相对显着,社会参与培育模式是有待鼓励倡导的发展方向。本研究还展开了行动研究,通过一个经政社合作培育成形的社会组织,介入某社区的治理和服务过程,发现此类社会组织协同社区治理既改善了社区内部关系,提升了社区服务水准,也进一步揭示了现行社区管理体制的内在缺陷和矛盾,社会组织的介入将有利于社区治理的改革和创新,但这需要进行有效的制度设计和保障。现代化的治理是多主体的合作治理。随着治理现代化的推进,在培育和促进社会组织健康有序发展政策不变的前提下,社会组织在中国社会中的功能和作用将不断得以提升,其法定主体地位将有望强化,社会组织与政府的良性互动将成为常态,逐渐趋于平等的合作伙伴关系。然而,社会组织在数量规模不断增长的同时,也可能会发生分化和自然淘汰,相当部分的社会组织发育不良、资源不足、人才缺乏及其某些功能异化等局限也有待在发展中克服。对于南京的社会组织培育而言,近期,其培育机制将会进一步强化;中期趋势,“培育型”功能可能逐渐淡化,“支持型”功能可能会更加突出;长远展望,政府主导下的培育模式可能会逐渐淡化,社会组织自主参与机制可能会得到增强。最后从主体地位、政策保障、资源供给、培育机制等方面提出政策建议。
叶敏弦[10]（2014）在《县域绿色经济差异化发展研究》文中指出近年来,绿色经济在我国县域经济发展中已进行不同程度的实践探索,正在成为县域经济加快发展方式转变的重要选择,同时呈现差异化发展新特点,成为县域避免同质化竞争、增强特色优势、实现可持续发展的基本导向。基于区域经济特色发展与差异竞争的需要,本文立足县域和县域经济,以绿色经济为主线,从差异化视角研究县域绿色经济发展,分析研究了宏观背景、重要意义与相关理论基础,探析了县域绿色经济的概念范畴、演进过程、发展趋势与内涵特征,在此基础上提出县域绿色经济差异化发展的概念,明确县域绿色经济差异化发展的内涵构成,从内生影响因素入手分析县域绿色经济差异化发展的机理,研究县域绿色经济差异化发展的战略、模式与路径选择,建立由4个层级、44个具体指标构成的县域绿色经济评价体系,选择聚类分析法评价各个县域不同发展特征,同时通过对福建省58个县（市）绿色经济发展情况进行量化评价、聚类分析、SWOT分析、发展方式选择分析,从定性定量的角度研究县域绿色经济发展在战略取向、推进模式、路径选择上的不同方式,验证县域绿色经济差异化发展的演进机理,探究县域绿色经济发展和而不同、合作共赢的基本规律。通过理论与实践结合的研究,本文认为绿色经济作为县域经济转型发展、发挥比较优势与后发优势、增强竞争实力的必然抉择,特色发展与差异发展是个基本规律,其实质是求发展目标之同、存比较优势之异,在竞争基础上加强区域合作,所以需要建立和完善差别化的政策制度安排,形成科学合理的考核评价机制。本文研究的思路观点与提出的政策导向、保障措施和制度安排建议,以期为我国县域绿色经济发展选择差异化方式与区域制定差别化的政策导向提供理论与实践借鉴。
二、药业“搭台”才市“唱戏”——“药业”界的发展将提供大量的就业岗位（论文开题报告）
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、药业“搭台”才市“唱戏”——“药业”界的发展将提供大量的就业岗位（论文提纲范文）
（1）霞光中药饮片公司发展战略研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 第1章 绪论 |
| 1.1 研究背景 |
| 1.2 研究目的与意义 |
| 1.2.1 研究目的 |
| 1.2.2 研究意义 |
| 1.3 研究内容 |
| 1.4 研究方法与技术路线 |
| 1.4.1 研究方法 |
| 1.4.2 技术路线 |
| 1.5 本文研究的创新之处与特色 |
| 第2章 文献综述 |
| 2.1 企业战略内涵的相关研究 |
| 2.2 企业战略理论发展和演变趋势的相关研究 |
| 2.3 企业战略制定的相关研究 |
| 2.3.1 企业战略分析的相关研究 |
| 2.3.2 企业战略目标与选择的相关研究 |
| 2.4 医药企业、中药及中药饮片企业战略的相关研究 |
| 2.5 文献述评 |
| 第3章 霞光中药饮片公司外部环境分析 |
| 3.1 霞光中药饮片公司的宏观环境分析 |
| 3.1.1 政策法规环境分析 |
| 3.1.2 经济环境分析 |
| 3.1.3 社会环境分析 |
| 3.1.4 技术环境分析 |
| 3.2 霞光中药饮片公司的行业环境分析 |
| 3.2.1 潜在进入者的威胁 |
| 3.2.2 替代品的威胁 |
| 3.2.3 购买者的议价能力 |
| 3.2.4 供应商的议价能力 |
| 3.2.5 现有竞争者之间的抗衡 |
| 3.3 中药饮片行业发展趋势 |
| 第4章 霞光中药饮片公司内部环境分析 |
| 4.1 霞光中药饮片公司基本情况 |
| 4.1.1 公司简介 |
| 4.1.2 发展历程 |
| 4.2 霞光中药饮片公司资源与能力 |
| 4.2.1 主营业务与产品 |
| 4.2.2 组织架构 |
| 4.2.3 人力资源 |
| 4.2.4 生产设备等主要固定资产投入 |
| 4.2.5 中药饮片生产加工能力 |
| 4.3 霞光中药饮片公司核心竞争力 |
| 4.3.1 中药材采购能力 |
| 4.3.2 炮制技术能力 |
| 4.3.3 生产质量管理 |
| 4.3.4 营销能力 |
| 第5章 霞光中药饮片公司战略目标、战略选择与制定 |
| 5.1 战略SWOT分析 |
| 5.1.1 外部环境分析与机会、威胁 |
| 5.1.2 内部环境分析与优势、劣势 |
| 5.2 战略EFE、IFE、IE矩阵分析 |
| 5.2.1 战略EFE矩阵分析 |
| 5.2.2 战略IFE矩阵分析 |
| 5.2.3 战略IE矩阵分析 |
| 5.3 企业愿景 |
| 5.4 战略目标 |
| 5.5 战略选择与制定 |
| 5.5.1 总体战略 |
| 5.5.2 竞争战略 |
| 5.5.3 职能战略 |
| 第6章 霞光中药饮片公司战略实施的保障措施 |
| 6.1 生产运营保障措施 |
| 6.2 市场营销保障措施 |
| 6.3 品牌及研发保障措施 |
| 6.4 人力资源保障措施 |
| 第7章 研究结论与展望 |
| 7.1 研究结论 |
| 7.2 研究不足与研究展望 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 攻读学位期间发表学术论文目录 |
（2）万里援疆家国情——福建省第七批援疆指挥部援助昌吉州纪实（论文提纲范文）
| 题引 |
| 第一章开局之年 |
| 1.身未动，心已远 |
| 2.站在巨人的肩膀上 |
| 3.心语声声诵援疆 |
| 第二章福地之约 |
| 4.比较优势 |
| 5.思路决定出路 |
| 6.福地之约 |
| 第三章二十里店村的春晚 |
| 7.要致富先修路 |
| 8.坐拥馕坑唱馕歌 |
| 9.幸福是奋斗出来的 |
| 10.二十里店村的春晚 |
| 第四章玛纳斯碧玉璀璨葡酒香 |
| 12.碧玉之都 |
| 13.破壁突围 |
| 14.葡酒之乡 |
| 15.初心如磐 |
| 第五章““奇台礼物” |
| 16.奇台面粉 |
| 17.电商梦 |
| 18.奇台礼物 |
| 第六章南菇北移百果香 |
| 19.谋定而后动 |
| 20.致富梦 |
| 21.菇菌朵壮百果香 |
| 第七章情暖木垒河 |
| 22.这一仗打得真漂亮 |
| 23.情暖木垒河 |
| 24.“木垒联盟” |
| 第八章洒满阳光的校园 |
| 25.诗和远方 |
| 26.师者为师 |
| 第九章组团的战士援疆的兵 |
| 27.组团而战 |
| 28.起死回生之手，安民济世之心 |
| 29.医者仁心大爱无疆 |
| 第十章真情像草原一样宽阔 |
| 30.解一人困，解全家贫 |
| 31.““圆梦行动” |
| 32.圆梦行动，福建在行动 |
| 第十一章书生报国手中笔 |
| 33.初心能抵日月长 |
| 34.责任 |
| 尾声向祖国报告向福建报告 |
（3）边境文化视角下桂越边境药材贸易发展研究 ——以宁明县爱店口岸为例（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 绪论 |
| 第一节 研究背景和意义 |
| 一、研究背景 |
| 二、研究意义 |
| 第二节 研究方法 |
| 一、实地调查法 |
| 二、文献分析法 |
| 三、多学科研究法 |
| 第三节 研究现状 |
| 一、国外研究现状 |
| 二、国内研究现状 |
| 第一章 边境文化的概念及其特征分析 |
| 第一节 边境文化的概念 |
| 第二节 边境文化的特征 |
| 一、地域性 |
| 二、民族性 |
| 三、历史性 |
| 四、涵容性 |
| 第三节 边境文化的类型 |
| 一、边境地域文化 |
| 二、边境特质文化 |
| 第二章 桂越以及宁明边境药材贸易发展概况 |
| 第一节 桂越边境药材贸易的整体概况 |
| 一、边境贸易政策 |
| 二、贸易整体规模 |
| 第二节 宁明边境贸易的历史渊源 |
| 第三节 爱店边贸口岸的出现与发展 |
| 一、口岸边贸出现阶段 |
| 二、口岸边贸快速发展阶段 |
| 三、口岸边贸重步正轨阶段 |
| 四、口岸边贸升格阶段 |
| 第四节 宁明边境药材贸易的形成与发展 |
| 第五节 爱店边境药材贸易的形成与发展 |
| 一、爱店口岸形成以药材贸易为主的成因 |
| 二、爱店边境药材贸易政策 |
| 三、药材来源与流向 |
| 四、药材贸易交易形式 |
| 第三章 宁明边境药材贸易发展面临的问题 |
| 第一节 缺乏有竞争力的“桂药”品牌 |
| 第二节 药材产品高附加值低、利润薄 |
| 第三节 口岸文化薄弱、发展后劲不足 |
| 第四节 口岸基础设施建设相对落后 |
| 一、交通建设需继续推进 |
| 二、金融机构有待完善 |
| 三、餐饮娱乐设施有待提高 |
| 四、电商物流需进一步完善 |
| 第四章 对宁明边境药材贸易发展的思考 |
| 第一节 突出边境文化特色,打造“桂药”着名品牌 |
| 一、引进有影响力的药材企业 |
| 二、推动少数民族医药的发展 |
| 第二节 深度挖掘边境文化,建立完整的药材深加工体系 |
| 一、建立中药材文化产业园 |
| 二、引进中药材深加工企业 |
| 第三节 打造边境口岸文化,吸引人、财、物的流动 |
| 一、边境口岸历史文化 |
| 二、边境口岸民族文化 |
| 三、边境口岸旅游文化 |
| 第四节 依托跨境民族文化,加强国际交流与合作 |
| 一、在国际交往中展示中医药文化魅力 |
| 二、在国际交往中加强双边口岸基础建设 |
| 结语 |
| 参考文献 |
| 附图 |
| 后记 |
| 攻读学位期间发表的学术论文目录 |
（4）东营市垦利区人力资源市场建设问题研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 第1章 绪论 |
| 1.1 研究背景及目的意义 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究目的意义 |
| 1.2 国内外研究现状 |
| 1.2.1 国外研究现状 |
| 1.2.2 国内研究现状 |
| 1.2.3 述评 |
| 1.3 研究内容、方法和思路 |
| 1.3.1 研究内容 |
| 1.3.2 研究方法 |
| 1.3.3 研究思路 |
| 1.4 特色和创新之处 |
| 第2章 人力资源市场相关理论基础 |
| 2.1 人力资源市场基础理论概述 |
| 2.1.1 人力资源 |
| 2.1.2 市场 |
| 2.1.3 人力资源市场 |
| 2.2 人力资源市场建设的相关理论 |
| 2.2.1 人力资源市场组成要素 |
| 2.2.2 人力资源市场的服务功能 |
| 2.2.3 市场失灵与政府失灵 |
| 2.2.4 人力资源市场中市场与政府的职责区分 |
| 2.2.5 人力资源市场的监管和调控 |
| 第3章 东营市垦利区人力资源市场建设现状 |
| 3.1 东营市垦利区人力资源市场发展历程 |
| 3.1.1 起步探索时期(1984 年-1990 年) |
| 3.1.2 全面展开时期(1990 年-2002 年) |
| 3.1.3 改革创新时期(2002 年-2010 年) |
| 3.1.4 统筹发展时期(2010 年-) |
| 3.2 东营市垦利区人力资源市场建设现状 |
| 3.2.1 东营市垦利区人力资源市场企业现状分析 |
| 3.2.2 东营市垦利区人力资源市场求职人员现状分析 |
| 3.2.3 东营市垦利区人力资源市场供求现状分析 |
| 3.3 东营市垦利区人力资源市场建设的主要做法和措施 |
| 3.3.1 东营市垦利区人力资源市场建设的总体思路 |
| 3.3.2 搭建四大供需对接平台 |
| 3.3.3 用足用活积极的就业政策 |
| 3.3.4 实施技能人才引进与培养工程 |
| 第4章 东营市垦利区人力资源市场建设存在问题及原因分析 |
| 4.1 东营市垦利区人力资源市场建设存在的问题 |
| 4.1.1 思想不够解放、政策法规不健全 |
| 4.1.2 政府监管人力资源市场运行乏力 |
| 4.1.3 区域就业结构性矛盾存在 |
| 4.1.4 信息共享服务利用率偏低 |
| 4.1.5 社会保障和公共基础服务建设不足 |
| 4.2 东营市垦利区人力资源市场建设存在问题的原因分析 |
| 4.2.1 人力资源市场管理理念落后 |
| 4.2.2 政府在人力资源市场中的定位不够明确 |
| 4.2.3 政府和社会欠缺产业共识与重视程度 |
| 4.2.4 人力资源市场缺少服务保障与基础投入 |
| 第5章 加强东营市垦利区人力资源市场建设的对策 |
| 5.1 完善人力资源市场内部运行机制 |
| 5.1.1 理解把握政策法规的指导思想和基本内容 |
| 5.1.2 立足东营市垦利区实情,适应垦利区人才战略需求 |
| 5.1.3 推进人力资源市场的行业标准化建设 |
| 5.2 突出人力资源市场建设中的政府职能 |
| 5.3 充分发挥市场监督作用 |
| 5.3.1 强化职能部门常态监管督查 |
| 5.3.2 加强人力资源市场自查自改 |
| 5.3.3 鼓励社会群众日常监督评价 |
| 5.4 完善“互联网+”服务体系,建设优质人力资源对接平台 |
| 5.4.1 整合信息服务资源,提供精准管理服务 |
| 5.4.2 促进创业带动就业,精准服务创新创业 |
| 5.4.3 搭建“互联网+”平台实现精准信息服务。 |
| 5.4.4 多种渠道推动就业服务宣传 |
| 5.5 提高人力资源市场的公共服务水平 |
| 5.5.1 设计工作考核办法,提高市场从业人员水平 |
| 5.5.2 规划基础设施建设,改善人力资源市场环境 |
| 5.5.3 创新设计服务措施,搭建高技能人才培养平台 |
| 第6章 结论 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 附录 |
（5）葫芦岛市沿海经济带发展战略研究（论文提纲范文）
| 致谢 |
| 摘要 |
| Abstract |
| 1 绪论 |
| 1.1 问题提出 |
| 1.2 研究综述 |
| 1.3 研究方法 |
| 1.4 技术路线 |
| 2 葫芦岛市沿海经济带发展现状 |
| 2.1 葫芦岛市沿海经济带资源 |
| 2.2 葫芦岛市沿海经济发展特点 |
| 2.3 葫芦岛市沿海经济带发展成绩 |
| 2.4 葫芦岛市沿海经济带存在的问题 |
| 3 葫芦岛市沿海经济带发展分析 |
| 3.1 葫芦岛市沿海经济带发展SWOT分析 |
| 3.2 葫芦岛市沿海经济带发展PEST分析 |
| 4 葫芦岛市沿海经济带发展战略方案 |
| 4.1 构建沿海区域走廊经济布局 |
| 4.2 构建湾区经济主城区沿海区域布局 |
| 4.3 构建连南协同连山南票沿海区域布局 |
| 5 葫芦岛市沿海经济带发展战略方案实施措施 |
| 5.1 投入基础设施建设 |
| 5.2 扩大对外开放 |
| 5.3 构建合理产业布局 |
| 5.4 增强城市竞争力 |
| 5.5 开发保护协调发展 |
| 5.6 完善保障机制 |
| 6 结论与展望 |
| 6.1 结论 |
| 6.2 展望 |
| 参考文献 |
| 作者简历 |
| 学位论文数据集 |
（6）基于波特钻石模型的新常态下重庆会展业竞争力研究（论文提纲范文）
| 中文摘要 |
| ABSTRACT |
| 1 导论 |
| 1.1 研究背景、目的及意义 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究目的及意义 |
| 1.2 国内外研究文献综述 |
| 1.2.1 会展产业相关文献研究 |
| 1.2.2 “新常态”会展业发展方向相关研究 |
| 1.3 研究内容 |
| 1.4 研究方法 |
| 1.4.1 文献归纳法 |
| 1.4.2 定性分析法 |
| 1.4.3 定量分析法 |
| 2 研究综述 |
| 2.1 相关概念界定 |
| 2.1.1 会展 |
| 2.1.2 会展产业 |
| 2.1.3 会展经济 |
| 2.1.4 产业竞争力与会展业竞争力 |
| 2.2 相关理论概述 |
| 2.2.1 产业竞争理论 |
| 2.2.2 会展效应理论 |
| 2.2.3 钻石模型理论 |
| 2.3 新常态下会展业发展特点 |
| 3 基于钻石模型的重庆会展业发展现状 |
| 3.1 重庆会展业发展历程 |
| 3.2 重庆市会展业发展现状 |
| 3.2.1 会展数量及规模稳步增长 |
| 3.2.2 会展收入持续增长 |
| 3.2.3 品牌影响力日益增强,行业知名度稳步上升 |
| 3.2.4 长江上游“会展之都”框架基本形成 |
| 3.2.5 会展项目层次趋于完善 |
| 4 基于钻石模型的重庆会展业竞争力要素分析 |
| 4.1 生产要素 |
| 4.2 需求条件 |
| 4.3 相关支持产业 |
| 4.4 企业的战略、结构和同业竞争 |
| 4.5 政府和机遇 |
| 5 重庆市会展业综合发展指数评价及实证对比分析 |
| 5.1 关键业绩指标KPI |
| 5.2 会展业KPI综合指数评分细则 |
| 5.3 主要城市会展业KPI指标及竞争力对比分析 |
| 5.3.1 全国各省市总体分析 |
| 5.3.2 四个直辖市会展业对比分析 |
| 5.3.3 西南地区主要省份会展业对比分析 |
| 6 建议与展望 |
| 6.1 基于钻石模型的重庆市会展业发展建议 |
| 6.1.1 生产要素方面 |
| 6.1.2 同业竞争方面 |
| 6.1.3 政府作用方面 |
| 6.1.4 需求条件方面 |
| 6.1.5 相关支持产业方面 |
| 6.2 研究结论 |
| 6.3 研究的不足及未来的展望 |
| 6.3.1 研究的不足 |
| 6.3.2 未来的展望 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
（7）盘锦高新区创新管理协同企业创新发展研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 1. 绪论 |
| 1.1 论文选题背景 |
| 1.2 论文选题目的 |
| 1.3 论文选题意义与研究思路 |
| 1.3.1 理论意义 |
| 1.3.2 现实意义 |
| 1.3.3 研究内容 |
| 1.3.4 研究方法 |
| 1.3.5 技术路线 |
| 1.4 文献综述 |
| 1.4.1 国外文献综述 |
| 1.4.2 国内文献综述 |
| 小结 |
| 2. 盘锦高新区创新管理成效 |
| 2.1 盘锦高新区创新管理发展现状 |
| 2.1.1 盘锦高新区历史 |
| 2.1.2 公共服务环境创新实践 |
| 2.1.3 公共管理与政策环境 |
| 2.1.4 园区公共服务与人事管理创新举措 |
| 2.1.5 企业创新发展现状 |
| 2.1.6 企业创新发展之运作环境 |
| 2.2 政府创新管理与企业创新发展成效 |
| 2.2.1 调研问卷样本数据选取及分析 |
| 2.2.2 政策推动管理创新发展 |
| 2.2.3 公共服务科学化、高效化 |
| 2.2.4 设置创新发展基金，引领企业创新发展 |
| 2.2.5 全力打造管理服务平台 |
| 2.2.6 积极推动“大众创业、万众创新” |
| 2.2.7 倡导与协助企业开展企业文化建设 |
| 3. 政府创新管理协同企业创新发展案例 |
| 3.1 国外典型案例 |
| 3.1.1 美国案例 |
| 3.1.2 日本案例 |
| 3.1.3 韩国案例 |
| 3.2 国内典型案例 |
| 3.2.1 吉林省长春市案例 |
| 3.2.2 山东省烟台市案例 |
| 3.2.3 福建省泉州市案例 |
| 3.3 盘锦高新区创新管理案例 |
| 3.3.1 盘锦北方沥青股份有限公司 |
| 3.3.2 辽宁中蓝电子科技有限公司 |
| 3.3.3 盘锦海兴精工科技有限公司 |
| 3.3.4 辽宁陆海石油装备研究院有限公司 |
| 4. 盘锦高新区创新发展存在的问题与对策建议 |
| 4.1 创新发展存在的问题 |
| 4.1.1“重发展、轻治理”、环境监督管理缺位 |
| 4.1.2 政府对企业技术创新干预过频 |
| 4.1.3 企业融资渠道较窄、资金合理使用度较差 |
| 4.1.4 政治思想教育放松，管理者的官本位意识不减 |
| 4.1.5 外部环境低迷、制约企业发展 |
| 4.1.6 问题存在原因分析 |
| 4.2 创新发展对策与建议 |
| 4.2.1 加强管理者自身管理能力建设 |
| 4.2.2 进一步提升企业管理水平与技术创新能力 |
| 4.2.3 加强环保意识，加大环境污染整治力度 |
| 4.2.4 提升企业员工综合素质 |
| 4.2.5 加大政府扶持力度、创造有利企业发展的环境 |
| 4.2.6 用工业 4.0 思维引领制造业创新发展 |
| 4.2.7 重视企业文化创新战略策划 |
| 结论 |
| 参考文献 |
| 附录：调查问卷 |
| 致谢 |
（8）东北地区产业融合发展的实现机制及模式选择（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 第1章 绪论 |
| 1.1 选题背景及意义 |
| 1.1.1 选题背景 |
| 1.1.2 选题意义 |
| 1.2 国内外研究现状 |
| 1.2.1 国内研究现状 |
| 1.2.2 国外研究现状 |
| 1.3 研究思路与方法 |
| 第2章 产业融合发展的理论基础 |
| 2.1 相关概念内涵界定 |
| 2.1.1 产业融合 |
| 2.1.2 发展机制 |
| 2.1.3 产业融合模式 |
| 2.2 产业融合发展的相关理论综述 |
| 2.2.1 马克思的分工协作理论 |
| 2.2.2 产业集群理论 |
| 2.2.3 产业组织理论 |
| 2.3 产业融合发展的积极效应 |
| 2.3.1 优化市场产品结构 |
| 2.3.2 增强融合产业竞争力 |
| 2.3.3 推动区域经济一体化 |
| 2.3.4 促进传统产业创新发展 |
| 第3章 东北地区产业融合发展现状 |
| 3.1 产业融合发展概况 |
| 3.1.1 汽车产业与电子信息产业融合 |
| 3.1.2 装备制造业与生产性服务业融合 |
| 3.1.3 农业与生物业融合 |
| 3.2 存在的问题 |
| 3.2.1 对产业融合发展认同度较低 |
| 3.2.2 产业融合发展的宏观环境欠佳 |
| 3.2.3 产业融合发展机制不健全 |
| 3.2.4 产业融合发展模式驱动力不足 |
| 3.3 制约产业融合发展的因素 |
| 3.3.1 不利地区环境束缚产业融合发展步伐 |
| 3.3.2 科技水平较低导致产业融合发展乏力 |
| 3.3.3 思想观念僵化阻碍产业融合发展进程 |
| 3.3.4 良性的市场制度缺失致使产业融合发展缓慢 |
| 第4章 国内外产业融合发展的经验借鉴 |
| 4.1 国内经验 |
| 4.1.1 长三角—区域经济一体化是产业融合发展的动力源泉 |
| 4.1.2 珠三角—“三位一体”是产业融合发展的根本路径 |
| 4.1.3 京津冀—市场融合是产业融合发展的有效选择 |
| 4.2 国外经验 |
| 4.2.1 美国—高新技术渗透是推动产业融合发展的核心动力 |
| 4.2.2 日本—国家政策是保障产业融合发展的有利条件 |
| 4.2.3 韩国—完善的法律法规是产业融合发展的有力保障 |
| 4.3 对东北地区产业融合发展的有益启示 |
| 4.3.1 推动政策立法是产业融合发展的制度保障 |
| 4.3.2 建设融合产业园是产业融合发展的有效途径 |
| 4.3.3 加强高新技术应用是产业融合发展的重要条件 |
| 4.3.4 推进二、三产业合作是产业融合发展的持久动力 |
| 第5章 加快东北地区产业融合发展的建议对策 |
| 5.1 营造良好的宏观环境 |
| 5.1.1 深化经济体制改革 |
| 5.1.2 完善产业融合发展政策 |
| 5.1.3 搭建产业融合发展平台 |
| 5.2 完善产业融合发展机制 |
| 5.2.1 构建产业融合发展的利益共享机制 |
| 5.2.2 打造产业融合发展的主导性产品机制 |
| 5.2.3 推进产业融合发展的企业主体机制 |
| 5.3 创造产业融合发展的保障条件 |
| 5.3.1 大力培育融合型人才 |
| 5.3.2 加大产业融合财政投入 |
| 5.3.3 积极发展产业融合服务机构 |
| 5.4 选择合适有效的融合模式 |
| 5.4.1 采用创新技术向传统产业渗透的融合发展模式 |
| 5.4.2 以产业园区为依托的地域融合发展模式 |
| 5.4.3 实现一二三产业互动融合发展模式 |
| 结论 |
| 参考文献 |
| 作者简介 |
| 致谢 |
（9）社会治理视角下的社会组织培育与发展研究 ——以江苏省南京市为例（论文提纲范文）
| 中文摘要 |
| Abstract |
| 第一章 导论 |
| 一、研究背景 |
| 二、研究问题 |
| 三、研究意义 |
| 四、概念界定 |
| 五、理论基础 |
| 六、研究方法 |
| 七、研究框架 |
| 第二章 文献综述 |
| 一、关于社会组织的起源和存在价值的研究 |
| 二、关于政府与社会组织关系的研究 |
| 三、关于社会组织参与社会治理的研究 |
| 四、关于社会组织培育的研究 |
| 五、简要评析 |
| 第三章 从“控制”到“培育”:新中国成立以来社会组织发展的历史逻辑 |
| 一、新中国计划经济时期:国家对社会团体的全面改造与控制 |
| 二、改革开放以后:社会组织的合法性重构与政府主导培育 |
| 三、本章小结 |
| 第四章 现实需求:社会组织培育的必要性 |
| 一、社会组织培育的宏观环境:社会治理需求的增长和拓展 |
| 二、社会组织培育的内在要求:社会组织的主体性脆弱 |
| 三、本章小结 |
| 第五章 动机耦合:政府与社会良性互动的结合点 |
| 一、政府培育社会组织的动机 |
| 二、社会组织参与培育和接受培育的动机 |
| 三、公民创办社会组织的动机 |
| 四、本章小结 |
| 第六章 路径选择:政府主导下的社会组织培育典型模式分析 |
| 一、政府直接培育模式——以GL区为典型个案 |
| 二、政社合作培育模式——以YHT区、QX区、PK区为典型个案 |
| 三、社会参与培育模式——以XW区MY街道为典型个案 |
| 四、本章小结 |
| 第七章 案例解析:政社合作培育社会组织并协同社区治理的行动研究 |
| 一、培育社会组织XY社工站的缘起 |
| 二、XY社会工作站协同社区治理的过程分析 |
| 三、社会组织协同社区治理的行动反思 |
| 四、本章小结 |
| 第八章 未来展望:社会组织培育的发展趋势及政策建议 |
| 一、社会组织发展的总体趋势 |
| 二、南京市社会组织培育的发展趋势 |
| 三、当前加快社会组织培育、促进社会组织健康发展的政策建议 |
| 参考文献 |
| 附录 |
| 附录1: 访谈对象目录及资料 |
| 附录2: 访谈提纲 |
| 附录3: “南京市社会组织发展状况”问卷调查和访谈提纲 |
| 后记 |
（10）县域绿色经济差异化发展研究（论文提纲范文）
| 中文摘要 |
| Abstract |
| 中文文摘 |
| 目录 |
| Contents |
| 绪论 |
| 第一节 研究背景与意义 |
| 一、研究背景 |
| 二、理论与实践意义 |
| 第二节 国内外研究综述 |
| 一、县域经济研究述评 |
| 二、绿色经济研究述评 |
| 三、区域经济差异发展研究述评 |
| 第三节 研究内容与方法 |
| 一、研究的主要内容 |
| 二、研究的主要方法 |
| 三、研究的技术路线 |
| 第四节 主要创新与难点 |
| 一、主要创新 |
| 二、主要难点 |
| 第一章 县域绿色经济的概念界定与理论基础 |
| 第一节 绿色经济的概念与内涵 |
| 一、绿色经济含义 |
| 二、相关概念辨析 |
| 三、绿色经济的内涵外延 |
| 四、绿色经济的基本特征 |
| 第二节 县域绿色经济的内涵与特征 |
| 一、县域经济与县域绿色经济 |
| 二、县域绿色经济的形成演进 |
| 三、县域绿色经济的实践内涵 |
| 四、县域绿色经济的主要特征 |
| 第三节 县域绿色经济发展的基础理论 |
| 一、马克思主义人与自然关系理论 |
| 二、马克思劳动地域分工理论 |
| 三、科学发展观的内涵与要求 |
| 四、生态文明理论与绿色发展 |
| 五、差异化发展的经济学理论 |
| 第二章 县域绿色经济差异化发展的机理与方式 |
| 第一节 县域绿色经济发展差异性的内涵构成 |
| 一、绿色经济范畴的特色效应 |
| 二、特色差异范畴的本质属性 |
| 三、差异竞争需要的支撑条件 |
| 四、差异发展特征的不同表现 |
| 五、差异化的目的是区域协同 |
| 第二节 县域绿色经济差异化发展的内在机理 |
| 一、地缘文化传承成为差异化发展的内在根基 |
| 二、资源优势转换成为差异化发展的关键所在 |
| 三、市场需求引导成为差异化发展的内生活力 |
| 四、创新驱动机制成为差异化发展的主要引擎 |
| 五、政策制度安排保障差异化发展的良性运行 |
| 第三节 县域绿色经济差异化发展的战略取向 |
| 一、发展阶段差异对战略取向的影响 |
| 二、区位条件不同对战略取向的影响 |
| 三、发展水平各异对战略取向的影响 |
| 四、主体功能区划对战略取向的影响 |
| 第四节 县域绿色经济差异化发展的模式选择 |
| 一、绿色产业推进模式 |
| 二、生态建设示范模式 |
| 三、城乡统筹发展模式 |
| 四、绿色园区提升模式 |
| 五、绿色新区建设模式 |
| 六、绿色农业开发模式 |
| 第五节 县域绿色经济差异化发展的路径选择 |
| 一、市场与开放机制双轮驱动路径 |
| 二、示范与系统推进互动提升路径 |
| 三、绿色生产与消费融合带动路径 |
| 四、园区与城市发展互促并进路径 |
| 五、产业与企业转型同步实现路径 |
| 六、以品牌建设带动产品开发路径 |
| 第三章 县域绿色经济评价指标体系与计量模型 |
| 第一节 县域绿色经济评价指标体系的构建原则 |
| 一、系统性原则 |
| 二、客观性原则 |
| 三、动态性原则 |
| 四、主导性原则 |
| 五、可比性原则 |
| 第二节 县域绿色经济评价指标体系的框架设计 |
| 一、一级指标与二级指标的选定 |
| 二、三级指标与四级指标的选定 |
| 三、县域绿色经济评价指标体系的设计说明 |
| 第三节 县域绿色经济指标体系的分级评价 |
| 一、县域绿色经济指标数据处理 |
| 二、县域绿色经济各级指标间关系 |
| 三、县域绿色经济评价方法的选择 |
| 第四章 基于福建省县域的绿色经济差异化发展实证分析 |
| 第一节 福建省县域绿色经济差异化发展的评价分析 |
| 一、福建省58个县（市）绿色经济评价指标数据量化 |
| 二、福建省58个县（市）绿色经济评价指标权重确定 |
| 三、福建省58个县（市）绿色经济评价结果分析 |
| 第二节 福建省县域绿色经济差异化发展的聚类分析 |
| 第三节 福建省县域绿色经济差异化发展的SWOT分析 |
| 一、优势与劣势分析 |
| 二、机遇与机会分析 |
| 三、挑战与威胁分析 |
| 第四节 福建省县域绿色经济发展方式差异分析 |
| 一、不同地域与阶段的战略定位 |
| 二、不同功能与机制的推进模式 |
| 三、不同特色与优势的发展路径 |
| 四、差异发展的实质是和而不同 |
| 第五章 推进县域绿色经济差异化发展的机制保障 |
| 第一节 完善既存异又协同的制度建设 |
| 一、把握发展规划差异与协同关系 |
| 二、实行和而不同的科学考评机制 |
| 三、优化不同开发格局的空间结构 |
| 四、建立区域协同发展的保障机制 |
| 五、健全统一保护监管的制度体系 |
| 第二节 形成支持差异发展的政策导向 |
| 一、转变政府职能，加强管理体制机制创新 |
| 二、强化节能降耗，促进资源节约环境友好 |
| 三、引导绿色消费，强化绿色消费社会责任 |
| 四、弘扬绿色文化，塑造有特色的绿色精神 |
| 第三节 强化要素集聚保障差异化发展 |
| 一、加强科技支撑，推进创新驱动产业发展 |
| 二、加大绿色投入，加强金融资金支持力度 |
| 三、加快园区集约，提高要素资源利用效率 |
| 四、应对绿色壁垒，加快对外贸易转型升级 |
| 五、集聚优秀人才，充分激发创新创造活力 |
| 第六章 结论 |
| 附录 |
| 参考文献 |
| 攻读学位期间承担的科研任务与主要成果 |
| 致谢 |
| 个人简历 |
四、药业“搭台”才市“唱戏”——“药业”界的发展将提供大量的就业岗位（论文参考文献）
- [1]霞光中药饮片公司发展战略研究[D]. 庞通. 广西大学, 2020(07)
- [2]万里援疆家国情——福建省第七批援疆指挥部援助昌吉州纪实[J]. 李娟. 回族文学, 2019(06)
- [3]边境文化视角下桂越边境药材贸易发展研究 ——以宁明县爱店口岸为例[D]. 侯超群. 广西民族大学, 2019(01)
- [4]东营市垦利区人力资源市场建设问题研究[D]. 张洁. 中国石油大学(华东), 2018(07)
- [5]葫芦岛市沿海经济带发展战略研究[D]. 李凌子. 辽宁工程技术大学, 2018(05)
- [6]基于波特钻石模型的新常态下重庆会展业竞争力研究[D]. 傅绪亚. 四川外国语大学, 2018(12)
- [7]盘锦高新区创新管理协同企业创新发展研究[D]. 李沛霖. 大连理工大学, 2016(07)
- [8]东北地区产业融合发展的实现机制及模式选择[D]. 吴雪. 吉林大学, 2016(09)
- [9]社会治理视角下的社会组织培育与发展研究 ——以江苏省南京市为例[D]. 许芸. 南京大学, 2015(05)
- [10]县域绿色经济差异化发展研究[D]. 叶敏弦. 福建师范大学, 2014(03)